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Come non si organizza un lavoro vero

(1)In una cooperativa di scaffalisti bisognerebbe essere pagati a ore,non a colli (come avevo spiegato,un collo è un singolo prodotto).
Io faccio un tot di ore,e vengo pagato per quel tot di ore,punto,finito lì.
La produzione infilatevela nel culo,di prepotenza.

(2)Se ci si sposta in macchina,in treno,o altro mezzo di trasporto,bisogna essere pagati anche per il viaggio.
Se non vengono pagate le trasferte,mandatae tutti affanculo.
Anche perché il carburante non viene regalato 

(3)I freschi non bisogna farli.
I freschi sono il reparto dove ci sono Yogurt,Salumi, prosciutti,formaggi e cose del genere.
Non è compito di uno scaffalista farlo,ma di chi lavora nel suddetto supermercato.
Quindi non bisogna farlo,punto.

(4)Le pedane hanno sempre più di 100 colli,a prescindere,a meno che non siano cose grandi,tipo la Carta Igienica (ma anche lì comunque non sono pochi,sono solo grandi diciamo).
Quindi è inutile dire che ci sono pochi colli,non siamo idioti.
Ci rendiamo conto se c'è ne sono di più (almeno le persone che hanno oramai capito com'è il mondo,no perché qui ho visto ragazzi più grandi di me che si fanno fregare ancora oggi).

(5)Nella Profumeria (viene chiamato così il reparto dove ci sono profumi,shampoo, bagnoschiuma, assorbenti,e cose del genere),ci deve pensare una ragazza,non per qualcosa di sessista,ma perché l'abbiamo provato e sembriamo degli zombie,ndo cazzo stanno i prodotti non lo sappiamo noi ragazzi/uomini,siamo negati li.

(6)Quelli lenti a casa.
Non è che se lavori qui da un pó hai diritto ad essere lento come una lumaca, perché ne basta uno lento e tutto viene rallentato,quelli così vanno licenziati,o bisogna farli svegliare.
Anche perché poi non meritano di guadagnare lo stesso nostro.

(7)Ricollegandosi al punto 6 bisogna aiutare i novizi i primi giorni,non subito allo sbaraglio, perché una persona sennò cazzo ne sa di come bisogna fare,bisogna inoltre spronarli all'inizio, almeno un mese,poi se si vede che non ci sono miglioramenti allora bisogna licenziare i suddetti.
Non tenerli come delle zavorre.

(8)non per qualcosa di razzista,ma se devi assumere qualcuno, bisogna assicurarsi che sappiano l'italiano,no perché è capitato di avere colleghi che non sapevano letteralmente una singola parola di italiano -_-

(9)L'orario notturno scatta dalle 22,non dall'1.30.
La gente che fa così è furba, visto che alla fine non viene pagato comunque.
Se il notturno non viene pagato giusto vaffanculo.

(10)Mai mandare poche persone,una squadra è di almeno 5 persone,ma se ci sono già più di 1.000 colli bisogna mandarne altri, soprattutto in certe occasioni,mai mandare troppe poche persone,MAI.
soprattutto mai mandare più di UN novizio a squadra.

(11)MAI fare più di un turno al giorno, nemmeno una volta, sennò i gran capi di sto cazzo vi chiameranno sempre e in qualsiasi luogo per tappare possibili buchi.
Quindi se lavorate la mattina,non andate al pomeriggio o alla sera,di conseguenza al pomeriggio? Niente mattina o sera.
Alla sera? Niente mattina e pomeriggio.
PUNTO.

(12)Mai farsi fregare.
Su una busta paga c'è scritto quanto si viene pagati,e anche le ore,bisogna sempre segnarsi le ore fatte,e calcolare quanto ci spetta,la gente dice che si viene pagati un tot,ma alla prima busta paga bisogna farsi aiutare da uno bravo a leggere, perché c'è la differenza fra sporchi e puliti,quelli sporchi sono comprese tutte quelle menate varie che non interessano,fra cui tasse a caso,per il lavoro che ho fatto (fanculo stato),e poi quelli puliti, ovvero quelli che guadagnate.
Es:A Sefitalia (cooperativa),ci avevano detto che venivamo pagati a 6.20€ puliti all'ora (a parte che veniamo pagati a colli,punto 1,sopra),ma ora in realtà si scopre che si viene pagati a 5.8€ puliti,sembra poco,ma i capi ci guadagnano minimo 5 volte tanto a ora,e anche di più.
Quindi bisogna stare attenti e parlare chiaro.
Anzi.
Direttamente affanculo,mai fidarsi di una cooperativa.
MAI.

Ecco qua.
Per fare un esempio.

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